გასაკვირი არ იყო, რომ ბოლოდროინდელი ფედერაციული ფერმერები და რაბობანკი გამოკითხვის თანახმად, ფერმერთა 36% აცხადებს, რომ რთულია გამოცდილი და მოტივირებული პერსონალის შერჩევა. ეს არ არის მხოლოდ პირველადი სექტორის საკითხი, არამედ ის ქვეყნისთვისაც არის საჭირო, რადგან ჩვენ თავი უნდა დავიშალოთ კრიზისისგან.
წარსულში სოფელში დასაქმების რამდენიმე ბარიერი არსებობდა, პირველი იყო ჩვენი იმიჯი.
მე ვთვლი, რომ ეს იცვლება პრემიერ მინისტრის განცხადებების გამო, რომ ჩვენ უნდა გამოვიყენოთ გამოსავალი დღევანდელი კრიზისიდან. ამას კარგად შეუწყო ხელი Feds– მა, რომლებმაც, ჩემი აზრით, შესანიშნავად გააკეთეს ჩვენი სექტორის პოზიციონირება, როგორც ზომიერი და პოლიტიკურად დამოუკიდებელი. ლევი ორგანიზაციებმა, Beef + Lamb NZ და DairyNZ მხარი დაუჭირეს ამას.
მე ასევე მჯერა, რომ დაინტერესებულმა ორგანიზაციებმა დიდი სამუშაო გააკეთეს, ხაზგასმით აღნიშნეს სექტორის კონსერვაციული ვალდებულება და ჩვენს მიერ მიღწეული შედეგები. გარდა ამისა, ქალაქებში შესაძლებლობების არარსებობისა და ქონების უზარმაზარი ფასის გარდა, დიდი რაოდენობით ხალხი გადავიდა პროვინციებში. ამას დაეხმარა ის ფაქტი, რომ ხალხს ახლა შეუძლია გარკვეული დროით ან მუდმივად იმუშაოს სახლიდან. ეს აჩვენებს, რომ ცხოვრებაში უფრო მეტი რამ არის, ვიდრე გვიან ლანჩი ლამბტონის ქვაბზე ან სავალალო სამუშაო მაგიდა დიდ ქალაქში.
რაც მე ვერ მივხვდი, მთავრობისა და სექტორის მიერ განხორციელებული მასიური ინვესტიცია იყო როგორც ძირითადი წარმოების შესაძლებლობების, ცხოვრების წესის და ასევე ხელმისაწვდომი სამუშაო ადგილების ხაზგასასმელად, ყოვლისმომცველი სასწავლო პაკეტის ჩათვლით. გასულ წელს მთავრობამ 19 მილიონი დოლარი გამოყო, რომ 10,000 3098 ადამიანი შეეტანა კვებისა და ბოჭკოების სექტორში. ამ ინიციატივის შედეგად, ჯერჯერობით XNUMX-მა იპოვა სამუშაო, რაც პერსპექტიული დასაწყისია. ინიციატივები მრავალი და მრავალფეროვანია. ადგილობრივად, ტარატახი ნაცარიდან ამოვიდა და გთავაზობთ უფასო დეგუსტატორის კურსებს სოფლის მეურნეობაში. ამ კურსებზე მონაწილეთა ორი მესამედი ან დასაქმებულია, ან შემდგომი სწავლისთვისაა წასული.
დამსწრეები განსხვავდებოდნენ ქალაქის უმუშევრებიდან, კონტრაქტორებით დამთავრებული ავიაკომპანიის მფრინავებით. კურსები აღწერილია, როგორც პრაქტიკული, რომელიც მიზნად ისახავს ხალხის მზადყოფნას და "მიზნად ისახავს ხალხს აჩვენოს, თუ როგორია სინამდვილეში მეურნეობა". Taratahi ამჟამად მუშაობს MPI– სთან, რათა გააფართოოს პირველადი ინდუსტრიაში მუშაობის მიმზიდველობა და რაც შეიძლება მეტი ბარიერი მოხსნას. მე ასევე ვესაუბრე სოფლის მეურნეობის ინდუსტრიის სასწავლო ორგანიზაციის (AgITO) აღმასრულებელ გენერალურ მენეჯერს - მომხმარებელთა განვითარების ანდრეა ლესლის.
სოფლის ფონზე რომ ვთქვათ, ის ნამდვილად უყურებს ჩვენს მომავალს და აღნიშნავს, რომ 200% -ით გაიზარდა. გასული წლის ამ პერიოდის შემდეგ ისინი გაორმაგდნენ. იგი მიიჩნევს, რომ ITO– ს მიერ შემოთავაზებული პროდუქტები აკმაყოფილებს ინდუსტრიის მოთხოვნილებებს და ორგანიზაციაში შეიმჩნევა გაუმჯობესება როგორც სტრუქტურებში, ასევე პროგრამებში.
ლესლი ასევე ამბობს, რომ ITO- ს თანამშრომლები ავთენტურად არიან დაკავშირებული სოფლის მეურნეობასთან ყველა დონეზე.
მე ასევე ვერ მივხვდი, რომ არსებობდა ორგანიზაცია, სახელწოდებით PICA. ეს არის ძირითადი ინდუსტრიული შესაძლებლობების ალიანსი და მხარს უჭერს მთავრობა, ინდუსტრიული კარგი ჯგუფები და AgITO. აღმასრულებელი დირექტორი მიშელ გლოგაუ აღწერს რამდენიმე შთამბეჭდავ ინიციატივას ახალგაზრდების სოფლის მეურნეობის დასაკავებლად. მათ შორისაა მისაბაძი როლების შემსწავლელი მოსწავლეები, რომლებიც მოსწავლეებს ეუბნებიან როგორია რეალურად ცხოვრება მეურნეობაში. ისინი ასევე მიზნად ისახავენ მასწავლებლებს.
იგი განმარტავს, რომ ფერმაში შეგიძლიათ ერთდროულად იმუშაოთ, მიიღოთ ფული და ისწავლოთ.
იგი ასევე მიიჩნევს, რომ ხალხი ადრე სოფლის მეურნეობაში იწყებდა სოფლის მეურნეობაში გადასვლას.
გადადით PICA ვებსაიტი - ეს შთამბეჭდავია. გარდა ამისა, ლინკოლნის უნივერსიტეტის ასპირანტურაში ჩარიცხვები 342% -ით არის გაზრდილი, რაც ისეთივე შთამბეჭდავია. ბაკალავრიატისა და დიპლომის ჩარიცხვები 28% -ით არის გაზრდილი. Massey- ის ჩარიცხვებმა მოიმატა "20-30% -მდე". სოფლის მეურნეობის მინისტრი დემიენ ო'კონორი კმაყოფილია წინსვლით.
”ჩვენ ვიყავით პირველი სექტორი, ვინც დაიწყო უნარების სტრატეგია და მეორე, ვინც დაიწყო პროფესიონალური დონის ამაღლების სექტორი”, - განუცხადა მან Farmers Weekly- ს. ”სოფლის მეურნეობაში ახალგაზრდების მოზიდვის ყველა კომპონენტი მოქმედებს და სექტორში ყველა იმპულსის შენარჩუნებაა.”
ამ სტატიის წერა დავიწყე იმ ტრაგედიის შესახებ, რომლითაც ფერმერთა 36% იბრძვის კარგი, მოტივირებული პერსონალის მოსაძებნად. საკითხის გამოკვლევის შემდეგ, დარწმუნებული ვარ, რომ ეს დროებითი პრობლემაა. ამისთვის მინისტრს და სექტორს უნდა მიულოცონ. ბოლოს და ბოლოს, რატომ არ გადახვალთ სოფლის მეურნეობაში? მე რეგულარულად ვკითხულობ ქალაქის ხალხებს, რომლებსაც აქვთ ორი, სამი ან, ერთ შემთხვევაში მე ვიცი, რომ ოთხი სამუშაო აქვთ მხოლოდ იმისთვის, რომ არ გამოდგეს.
მე აშკარად მიკერძოებული ვარ, მაგრამ ვინ დახარჯავს მათი შემოსავლის 60% -ს ქირაზე, დიდ მანძილზე იმგზავრებს სამუშაოდ და დიდ თანხას იხდის სუპერმარკეტში ხორცისა და ბოსტნეულისთვის, როდესაც შეგიძლია იცხოვრო სამუშაოზე მინიმალური ქირაობით, გაზარდო საკუთარი ბოსტნეული და გახდეთ სექტორის ნაწილი, რომელიც აუცილებელია NZ– ს მომავლისთვის?
გარდა ამისა, სოფლის სკოლები გვთავაზობენ უნიკალურ განათლებას, ხოლო პირები და ოჯახები გაცილებით უსაფრთხოა სოფლებში
ჩემს საქმეს დავისვენებ.
თქვენ უნდა იყოს შესული დატოვე კომენტარი.